افزونه پارسی دیت را نصب کنید Wednesday, 20 November , 2024
1

آخرین وضعیت پرونده استخدامی «شریفی زرچی» در دانشگاه شریف – خبرگزاری مهر از ایران و جهان.

  • کد خبر : 344079
آخرین وضعیت پرونده استخدامی «شریفی زرچی» در دانشگاه شریف – خبرگزاری مهر از ایران و جهان.

به گزارش خبرنگار مهر، علی شریفی. زارچیعضو سابق هیئت مدیره دانشگاه شریف دیروز با انتشار نشریه ای در فضای مجازی از بازگشت و ادامه همکاری با این دانشگاه خبر داد. هرچند عباس موسوی رئیس دانشگاه شریف در گفتگو با مهر این ادعا را تکذیب کرد. تایید یا رد نکرد و ارائه اطلاعات بیشتر در مورد […]

به گزارش خبرنگار مهر، علی شریفی. زارچیعضو سابق هیئت مدیره دانشگاه شریف دیروز با انتشار نشریه ای در فضای مجازی از بازگشت و ادامه همکاری با این دانشگاه خبر داد.

هرچند عباس موسوی رئیس دانشگاه شریف در گفتگو با مهر این ادعا را تکذیب کرد. تایید یا رد نکرد و ارائه اطلاعات بیشتر در مورد آن را به هفته آینده موکول کرد. منبع آشنا به روند پرونده شریفی زارچی وی امروز در گفتگو با خبرنگار مهر علت قطع همکاری دانشگاه با خود را یک سری مشکلات اداری عنوان کرد. منشاء این مشکلات اداری مربوط به آنها بود، اما آنها می خواهند نشان دهند که این به دلایل سیاسی رخ داده است. در صورتی که اصلا سیاسی نبود و مشکلات اداری وجود داشت.

کاستی های علمی شریفی قابل گذشت است

وی توضیح داد: باید وضعیت استخدامی خود را تغییر می داد اما بیش از دو سال این روند متوقف شد.

این منبع آگاه از وضعیت فعلی پرونده دکتر شریفی زارچی وی گفت: اخیرا به دلیل مکاتباتی که دکتر شریفی زارچی گشاده رویی برای بخشش کاستی های گذشته آنها وجود داشته است.

این منبع آگاه از دانشگاه شریف با تاکید بر اینکه این گشایش ها در دولت قبل رخ داده است، گفت: مراحل این اقدام در حال انجام است اما تا جایی که اطلاع دارم هنوز نهایی نشده است.

وی گفت: اگر خودش به دلیل فعالیت رسانه ای موضوع را داغ و رسانه ای نکند، کار در سطح اداری پیش می رود. گاهی کارهایی انجام می دهد که برای خودش مضر است.

این منبع آگاه با توجه به احتمال بازگشت وی به دانشگاه گفت: احتمال بازگشت وی زیاد است.

همچنین در همین زمینه محمد خلج امیرحسینی در گفتگو با خبرنگار مهر درباره بازگشت «شریفی» زارچیوی به دانشگاه صنعتی شریف گفت: شریفی زارچیتمدید نشده است و این موضوع باید تایید شود. هیئت مدیره مرکز جذب اعضا هیئت مدیره علم هم از وزارت علوم رسیده بود، همه می دانند.

وی افزود که اخیراً در توییت هایی از بازگشت خود به دانشگاه خبر داده است. هستندما واقعاً نمی دانیم چه اتفاقی افتاده است توییت ضربه بزنید هستنداما می دانیم که شما فرصت تجدید نظر دارید. هیئت مدیره به عنوان ماده 15 جذب عالی داشت و میتونستم ازش استفاده کنم.

رئیس مرکز جذب وزارت علوم افزود: البته تا جایی که اطلاع دارم ایشان از این فرصت استفاده نکردند. هستند شاید مهلت اعتراض به پایان رسیده باشد.

وی افزود: بنابراین در مرکز کارگزینی اتفاق جدیدی در خصوص استخدام و تمدید قرارداد وی نیفتاده است، بلکه طبق قانون برای وی درخواست تجدیدنظر داده شده است. هیئت مدیره جذب عالی آره گفتند قابل بررسی است.

پرونده شریف زارچی هفته آینده در هیئت مدیره پذیرش در کالج با قرار دادن تعیین می شود.

به گزارش مهر، به نظر می رسد نتیجه نهایی رسیدگی به پرونده شریفی باشد زارچی هفته آینده در هیئت مدیره مجری استخدام دانشگاه مشخص می شود و سپس بررسی نهایی در مرکز استخدامی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری انجام می شود.

علی شریف زارچی شهریور سال گذشته اخراج خود را از دانشگاه اعلام کرده بود و سعید بهزادی دبیر آن بود. هیئت مدیره مجری جذب هیات علمی دانشگاه شریف درباره دلیل برکناری این استاد دانشگاه گفت: معلمانی که به صورت پیمانی با دانشگاه شروع به همکاری می کنند تا 5 سال فرصت دارند تا وضعیت استخدامی خود را از قراردادی به رسمی مشروط و پس از آن این مدت، اعضا هیئت مدیره یک دانشمند باید درخواست تمدید عضویت خود در این معاهده را داشته باشد که تحت شرایط خاصی قابل قبول خواهد بود.

مدت قرارداد قراردادی پنج ساله. شریفی سرچی به عنوان استادیار قراردادی دانشگاه، بهمن ماه 1400 به پایان رسید و از 9 ماه قبل، دانشگاه با ارسال سه نامه از وی دعوت کرد تا درخواست تمدید عضویت قراردادی خود را به همراه مدارک فعالیت علمی ارائه کند که متاسفانه علیرغم از این درخواست ها و پیگیری های مکرر شفاهی هیچ اقدامی از سوی آنها صورت نگرفت.

لینک کوتاه : https://iran360news.com/?p=344079

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : 0
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.