به گزارش بازار، در پی طرح شکایت از سازمان بازرسی کل کشور مبنی بر ابطال شرط معدل آگهی استخدام و استخدام سازمان بازرسی کل کشور مربوط به 5 بهمن 1401 و ابطال شرط نوع دانشگاه ها، هر دو دولتی. و غیردولتی، از آگهی های استخدام و استخدام سازمان بازرسی کل کشور، هیأت عمومی دیوان عدالت اداری پس از بحث و بررسی، این حکم را لغو کرد.
در رأی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری آمده است: به موجب ماده 3 قانون تشکیل سازمان بازرسی کل کشور مصوب 28/3/1360 که مقرر می دارد: «سازمان می تواند برای انجام بازرسی ها و نظرات کارشناسی، وجود قضات و افراد ذیصلاح و کارشناسان در هر موضوعی برای استفاده دائم یا موقت از آنها و در سایر موارد از طریق جابجایی یا مأموریت کارکنان دولتی و در صورت عدم امکان از طریق جذب نیرو، نیروهای لازم را تامین کنند. و با توجه به اینکه شرط مربوط به معدل در فراخوان سازمان بازرسی کل کشور برای تامین نیروی مورد نیاز توسط سازمان بازرسی کل کشور مورد شکایت قرار گرفته و به استناد قسمت اخیر ماده 3 قانون مربوط تعیین گردیده است. با تشکیل سازمان بازرسی کل کشور، لازم بود فرآیند استخدام بر اساس رعایت کلیه قوانین و مقررات مربوط و پیش‌بینی شرط معدل (اعم از شرط معدل در بخش دولتی و غیردولتی) انجام شود. . دانشگاه ها) علاوه بر تبعیض آمیز بودن، امتداد حکم قانونگذار مشروح در ماده 42 قانون مدیریت خدمات عمومی است.
پیرو این تصمیم خاطرنشان می شود: همچنین اتاق عمومی دیوان عدالت اداری به موجب مصوبه شماره 4654 مورخ 14 اردیبهشت 1402 فراخوان همکاری سازمان بازرسی کل کشور را لغو کرد. در اسفند 1400 یکی از دلایل ارائه حداقل معدل در فراخوان فوق الذکر بود.
رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری مقرر می دارد: شرط معدل در آزمون های استخدامی باعث می شود افرادی که فاقد این شرط باشند از حقوق قانونی خود (امکان شرکت در آزمون های مربوطه) محروم شوند.
هیات عمومی دیوان عدالت اداری به استناد آرای مختلف خود از جمله مصوبه شماره 64 مورخ 31 فروردین 1400، شرط معدل در آزمون استخدامی را ابطال کرده است. با توجه به موارد فوق شرط صلاحیت (اعم از معدل در دانشگاه های دولتی و غیردولتی) در آگهی استخدام و استخدام سازمان بازرسی کل کشور در سال 1401 (به عنوان فراخوان همکاری در سازمان بازرسی کل کشور) خارج است. صلاحیت مرجع تصویب کننده غیرقانونی بوده و به استناد بند 1 ماده 12 و ماده 88 قانون دیوان عدالت اداری مصوب 1392 باطل می باشد.
بر اساس این گزارش، این رأی به استناد ماده 93 قانون دیوان عدالت اداری (اصلاحی مصوب 20 اردیبهشت 1402) در تشریفات و تصمیمات مراجع قضایی و اداری و در معیار عمل معتبر است.
