به گفته سخنگوی کمیسیون اجتماعی، این تصمیم گرفته شده است کاهش ساعات اداری شامل کسانی می شود که قانون 44 ساعت کار در هفته و 176 ساعت در ماه را اعمال می کنند که شامل کارگران نیز می شود. حسین گودرزی سخنگوی کمیسیون اجتماعی شورای اسلامی مصوبه امروز شورای اسلامی در خصوص کلیات لایحه کاهش ساعات اداری و افزایش تعطیلات رسمی را تشریح کرد. در تبصره 4 این لایحه آمده است: «در کلیه قوانین و مقرراتی که مبنای 44 ساعت کار در هفته و 176 ساعت کار در 4 هفته متوالی قرار گرفته است، از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون، 40 ساعت خواهد بود. کار در هفته و به ترتیب 160 ساعت.” کار در 4 هفته متوالی اصلاح می شود. این مصوبه شامل مشمولان قانون 44 ساعت کار در هفته و 176 ساعت کار در ماه، کارگرانی که مشمول این تبصره نیز می‌شوند، علاوه بر بخش عملیاتی مراکز و واحدهای خدماتی از قبیل واحدهای مددکاری، بانک‌ها، بیمارستان‌ها، مراکز بهداشتی. و مراکز درمانی، اماکن ورزشی و یگان های نظامی و انتظامی و امنیتی این قانون اعمال می شود. این دستگاه ها موظفند برنامه کاری خود را 5 روز در هفته تنظیم کنند.

گودرزی درباره دوجانبه بودن این مصوبه نیز گفت: مقرر شد پیشنهاد نمایندگان به کمیسیون اجتماعی تحویل داده شود تا پرونده ها در کمیسیون اجتماعی بررسی شود. برخی از نمایندگان تاکید کردند که روز تعطیل پنج شنبه و در لایحه پنج شنبه و جمعه تعطیل باشد.

گودرزی ادامه داد: ماده 87 قانون مدیریت خدمات عمومی هفته کاری را 6 روز تعیین می کند، تصریح می کند که روز جمعه تعطیل رسمی است، اما در لایحه جدید که 5 روز کاری است، دولت می تواند شنبه یا پنجشنبه تعطیل کند. یا مثلا می توانم بگویم موسساتی که با دنیای بیرون در تماس هستند باید شنبه تعطیل شوند.

وی تاکید کرد: در این صورت دست دولت باز است، برخی فکر می کنند روز شنبه را در لایحه تعطیل اعلام کنیم. امیدواریم تا قبل از پایان سال هدف این لایحه مشخص شود.